Rol Bazlı Gelişim Programları · Agile İç Çevik Koç Gelişim Yolculuğu

Agile (Çevik) Koçluk Gelişimi & İç Koç Yetiştirme Programı

Katılımcıların Agile koçluk becerilerini geliştirerek, kurum içi Agile dönüşümüne liderlik etmelerini sağlamak. Agile değerler, takım koçluğu, bireysel…

  • Süre 4 Gün / 28 Saat
  • Katılım Kuruma özel grup
  • Format Yüz yüze / canlı online
  • İçerik 13 ana başlık

Agile koç (çevik koç) nedir?

Agile koç, takımların ve liderlerin çevik değerleri ve pratikleri benimsemesine rehberlik eden kişidir. Takım koçluğu, bireysel koçluk, fasilitasyon, eğitim ve mentorluk yöntemlerini bir arada kullanarak takımların kendi kendini yönetebilen, sürekli iyileşen bir yapıya kavuşmasını destekler.

İç koç (internal coach) ise bu rolü kurumun kendi çalışanları arasından üstlenen kişidir. Kurum içi koç havuzu oluşturmak, dış danışmanlığa bağımlılığı azaltır ve çevik dönüşümün kalıcı olmasını sağlar.

Program Hakkında

Katılımcıların Agile koçluk becerilerini geliştirerek, kurum içi Agile dönüşümüne liderlik etmelerini sağlamak. Agile değerler, takım koçluğu, bireysel koçluk, fasilitasyon ve organizasyonel değişim yönetimi konularında yetkinlik kazandırmayı hedefliyor.

Program Akışı Ana Başlıkları

  • 01 Agile Koç
  • 02 Agile Koç’luğun Boyutları
  • 03 Paradigma Değişikliği
  • 04 Agile Koç’un İlişkileri (Gerçek Deneyim Paylaşımları ile)
  • 05 Fasilitasyon Teknikleri
  • 06 Hizmetkar Liderlik
  • 07 Agile Zihniyet Oluşumu
  • 08 Agile Koç Araç Kiti
  • 09 Takım Oluşturma ve İş Birliği
  • 10 Değişim Ajanlığı
  • 11 Açık İletişim ve Geri Bildirim
  • 12 Agile Koç’un Agile Ritüellerindeki Etkisi (Gerçek Deneyim Paylaşımları İle)
  • 13 Birebir veya Grup Mentorluk

Kimler Katılmalı?

Bu eğitim aşağıdaki rol ve ekipler için tasarlandı.

  • Organizasyon içi Agile dönüşüm liderleri
  • Scrum Master’lar
  • Agile Proje Yöneticileri
  • Takım liderleri
  • İnsan Kaynakları iş ortakları
  • Agile Koç olmaya aday kişiler
  • Agile destek ekipleri (PMO, IT yöneticileri)

Sıkça Sorulan Sorular

Scrum Master genellikle bir veya birkaç Scrum takımına hizmet eder. Agile koç ise birden çok takımla, liderlerle ve organizasyon düzeyinde çalışır; Scrum dışındaki çevik yaklaşımları ve değişim yönetimini de kapsar.

Kurum kültürünü ve süreçlerini tanıyan iç koçlar, dönüşümü daha sürdürülebilir kılar, dış danışmanlık maliyetini azaltır ve yeni takımlara çevik çalışma biçiminin hızla yayılmasını sağlar.

Agile Koçluk Gelişimi & İç Koç Yetiştirme Programı 4 gün / 28 saattir ve kuruma özel olarak yüz yüze veya canlı online verilir.

Kuruma Özel Planlama

Bu eğitimi ekibiniz için planlayalım

İçeriği kurumunuzun olgunluk seviyesine ve hedeflerine göre uyarlıyor; tarihi, süreyi ve formatı birlikte belirliyoruz.

Birlikte Dönüşelim

Organizasyonunuzu Geleceğe Birlikte Hazırlayalım

Agile dönüşüm, yapay zekâ stratejisi, agentic organizasyon tasarımı, eğitim, koçluk ve dijital çözümler için uzman ekibimizle bir keşif görüşmesi planlayın. İhtiyacınızı birlikte analiz edelim; kurumunuza özel, uygulanabilir ve ölçülebilir bir dönüşüm yol haritası oluşturalım.